Czech-Speaking Czech Social Media Content Moderator – Lisbon

Czech-Speaking Czech Social Media Content Moderator – Lisbon

Temporário 1068 - 1068 € / mês (est.) Presencial
C

Num relance

  • Tarefas: Modera conteúdo em redes sociais, garantindo conformidade com normas legais e políticas da plataforma.
  • Empresa: Consultoria de outsourcing líder, com ambiente dinâmico e colaborativo.
  • Benefícios: Salário competitivo, alojamento incluído, seguro de saúde e apoio à realocação.
  • Outras informações: Oportunidades de crescimento profissional e um ambiente criativo e amigável.
  • Porquê este emprego: Trabalhe com uma grande marca de redes sociais e faça a diferença no mercado checo.
  • Qualificações: Nativo checo e nível B2 de inglês, com habilidades de trabalho em equipe.

O salário previsto situa-se entre 1068 - 1068 € por mês.

Localização: Lisboa, Portugal

Idiomas: Checo

Salário: 1068,67 € com alojamento

Início: 1/10

Suporte à realocação: incluído

Sobre o papel

A CloserHire está a trabalhar com uma consultoria líder em Outsourcing/BPO. Eles estão à procura de moderadores de conteúdo de redes sociais para se juntarem às suas equipas em Lisboa e apoiar um grande gigante das redes sociais a trabalhar no mercado checo.

O que você fará:

  • Revisão de Conteúdo Reportado: Examinar minuciosamente o conteúdo reportado, incluindo imagens, vídeos, textos e anúncios, para garantir que estejam em conformidade com os padrões legais e políticas da plataforma.
  • Avaliação de Anúncios: Avaliar anúncios para garantir que cumpram as regulamentações legais e estejam livres de conteúdo enganoso, inadequado ou prejudicial.
  • Investigação de Violações: Usar ferramentas e recursos internos para investigar violações reportadas, verificando alegações e determinando ações apropriadas.
  • Manutenção da Conformidade: Garantir que todo o conteúdo e anúncios atendam aos requisitos legais e diretrizes da plataforma, abordando quaisquer problemas ou discrepâncias que possam surgir.
  • Documentação e Relato: Manter registros detalhados das atividades de moderação e preparar relatórios sobre descobertas, identificando tendências ou padrões no conteúdo reportado.
  • Colaboração com Equipas: Trabalhar em estreita colaboração com equipas jurídicas e de conformidade para resolver questões complexas e apoiar o desenvolvimento de políticas da plataforma.
  • Fornecimento de Feedback: Oferecer insights e recomendações valiosas para melhorar os processos e políticas de moderação de conteúdo com base em suas observações e experiências.
  • Adaptação a Mudanças: Manter-se informado sobre mudanças nas regulamentações legais e políticas da plataforma, garantindo que seu trabalho permaneça eficaz e em conformidade com os padrões atuais.

O que estamos à procura:

  • Nativo de Checo
  • Nível B2 de Inglês
  • Capacidade de prosperar em um ambiente dinâmico, focado em equipe e estruturado
  • Capacidade de tomar decisões com base em regras e políticas
  • Paixão por ajudar os outros a alcançar resultados
  • Capacidade de lidar com situações potencialmente estressantes

Benefícios:

  • 22 dias de férias
  • Seguro de saúde privado
  • Voo anual para casa patrocinado
  • Suporte à realocação com reembolso de custos de voo e alojamento
  • Suporte de funcionários experientes em ajudar colegas em realocação
  • Aulas de português gratuitas
  • Contrato temporário de 12 meses, permanente após 2 anos
  • Compensação de treinamento de cerca de 50% – cerca de 15 dias úteis
  • Após o treinamento, horário de 8 horas diárias, 5 vezes por semana em turnos de rotação semanal
  • Atividades aquáticas, caminhadas suaves e mais
  • Uma equipe dinâmica e criativa com uma atmosfera positiva e amigável

Notas: Os candidatos precisam primeiro passar pela verificação de duplicatas e depois passar nos seguintes 2 testes: (inglês) e (teste básico de PC).

Por que Portugal? Portugal é o destino de realocação mais popular que colocamos, e merece isso. Mais de 300 dias de sol por ano, alguns dos custos de vida mais baixos na Europa Ocidental e uma grande comunidade internacional em Lisboa e Porto que torna a chegada sozinha muito menos assustadora. Cidadãos da UE não precisam de visto — você pode começar imediatamente.

Como funciona o processo:

  • Uma breve chamada introdutória com a CloserHire, cerca de 30 minutos
  • Entrevista com a empresa
  • Oferta, depois ajudamos com a papelada e, quando relevante, a mudança
  • Do pedido ao início no terreno geralmente leva cerca de cinco semanas.

A CloserHire recruta para este papel em nome do nosso cliente. Somos um recrutador de igualdade de oportunidades e consideramos cada candidato apenas com base na capacidade.

Empregador para Czech-Speaking Czech Social Media Content Moderator – Lisbon: Closerhire

A CloserHire, oferecemos uma oportunidade única para trabalhar como Representante de Atendimento ao Cliente em Lisboa, numa empresa líder global em soluções de tecnologia e experiência do cliente. Com um ambiente multicultural e dinâmico, garantimos formação completa, benefícios atrativos como 14 salários anuais, seguro de saúde desde o primeiro dia e oportunidades de desenvolvimento profissional, tornando-nos um empregador de escolha para quem procura uma carreira gratificante em Portugal.

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Dados de contacto:

Equipa de recrutamento de Closerhire

Achamos que precisas destas competências para brilhares como Czech-Speaking Czech Social Media Content Moderator – Lisbon

Fluência em Checo
Nível B2 de Inglês
Análise de Conteúdo
Avaliação de Anúncios
Investigação de Violações
Manutenção de Conformidade
Documentação e Relato