Num relance
- Tarefas: Identificar e envolver candidatos, realizar entrevistas e construir relações sólidas.
- Empresa: CENTURY 21 Atlântico, uma empresa amigável e em crescimento.
- Benefícios: Salário competitivo, bônus por desempenho e programas de formação certificados.
- Outras informações: Oportunidades de crescimento na carreira e ambiente colaborativo.
- Porquê este emprego: Ajude a construir equipas e impulsionar o crescimento num setor dinâmico.
- Qualificações: Habilidades em recrutamento e excelente comunicação.
O salário previsto situa-se entre 47250 - 57750 € por ano.
A CENTURY 21 Atlântico está à procura de um especialista em aquisição de talentos para o centro de Parede, Portugal. A sua tarefa é identificar e envolver candidatos, realizar triagens e entrevistas, formar relações sólidas com candidatos e gestão, alcançando os KPI estabelecidos.
A empresa oferece um salário competitivo, bónus por resultados, programas de formação certificados pela DGERT, oportunidades de crescimento na carreira e uma equipa amigável num dos setores mais competitivos do país.
Empregador para Talent Acquisition Specialist: Build Teams & Drive Growth: CENTURY21 Atlântico
A CENTURY 21 Atlântico é um excelente empregador que valoriza o desenvolvimento profissional dos seus colaboradores, oferecendo um ambiente dinâmico e colaborativo. Com uma remuneração competitiva e oportunidades de crescimento na carreira, a empresa promove uma cultura de excelência e inovação no setor imobiliário, tornando-se uma escolha atrativa para quem procura um emprego significativo e recompensador.
Dados de contacto:
Equipa de recrutamento de CENTURY21 Atlântico
