Num relance
- Tarefas: Gerir propriedades de aluguer de curto prazo e otimizar operações.
- Empresa: Empresa inovadora com uma cultura de trabalho colaborativa.
- Benefícios: Salário competitivo, bónus por desempenho e flexibilidade de trabalho remoto.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento na carreira.
- Porquê este emprego: Tenha um impacto direto nas receitas e na satisfação dos hóspedes.
- Qualificações: Experiência em gestão de propriedades e habilidades organizacionais.
O salário previsto situa-se entre 62100 - 75900 € por ano.
Estamos à procura de um Senior Remote Property Manager de alto desempenho para assumir a totalidade de um portfólio crescente de propriedades de aluguer de curto prazo. Este papel é ideal para alguém que se destaca em impulsionar receitas, otimizar operações e proporcionar experiências excepcionais aos hóspedes em grande escala. Você desempenhará um papel fundamental na modelagem do desempenho, implementação de estratégias e contribuição direta para o crescimento do negócio.
Operações de Propriedade & Experiência do Hóspede
- Gerir reservas, calendários e comunicação com os hóspedes de forma profissional
- Coordenar limpeza, manutenção e turnovers de forma eficiente
- Assegurar uma satisfação elevada dos hóspedes e fortes classificações de avaliações
Otimização de Receita & Desempenho
- Implementar e refinar estratégias de preços dinâmicos
- Monitorar tendências de mercado e atividade da concorrência
- Otimizar listagens para maximizar ocupação e receita
- Identificar oportunidades para melhorar o desempenho operacional
Sistemas & Automação
- Utilizar Sistemas de Gestão de Propriedades (PMS) para agilizar fluxos de trabalho
- Automatizar comunicação com hóspedes e processos operacionais
- Manter dados de propriedade e reservas precisos e atualizados
Conformidade & Melhores Práticas
- Assegurar conformidade com regulamentos aplicáveis de aluguer de curto prazo
- Aplicar melhores práticas da indústria para minimizar riscos e melhorar eficiência
- Manter consistência e qualidade em todas as propriedades
Requisitos
- Forte compreensão de estratégias de preços, fluxos de reservas e gestão de hóspedes
- Excelentes habilidades organizacionais e atenção aos detalhes
- Capacidade de gerir múltiplas propriedades de forma eficiente em um ambiente remoto
Preferências
- Experiência com plataformas PMS e ferramentas de automação
- Conhecimento de regulamentos e conformidade de aluguer de curto prazo
- Fortes habilidades de comunicação e atendimento ao cliente
- Mentalidade orientada para resultados com foco em crescimento e desempenho
Papel Totalmente Remoto – Trabalhe de qualquer lugar com flexibilidade
Crescimento na Carreira – Oportunidades para expandir responsabilidades e crescer com o portfólio
Cultura de Trabalho Positiva – Ambiente de apoio, colaborativo e dinâmico
Papel de Alto Impacto – Influência direta sobre receita, operações e satisfação do hóspede
Empregador para Senior Property Manager – Remote: CBT
A CBT é um excelente empregador, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e multicultural em Lisboa, onde os colaboradores têm a oportunidade de crescer profissionalmente na área de soluções de pagamento. Com benefícios atrativos como salário competitivo, bónus e seguro de saúde, a empresa valoriza o desenvolvimento de carreira e promove uma cultura de apoio e colaboração entre a equipa.