Num relance
- Tarefas: Analisar e avaliar oportunidades de M&A, liderando processos de due diligence.
- Empresa: Start-up em rápido crescimento com uma equipa experiente.
- Benefícios: Ambiente de trabalho flexível, snacks saudáveis, eventos sociais e 25 dias de férias.
- Outras informações: Oportunidades de trabalho internacional e um ambiente dinâmico.
- Porquê este emprego: Junte-se a nós para moldar o futuro da BrandHero e crescer profissionalmente.
- Qualificações: Experiência em M&A e formação em Finanças ou áreas relacionadas.
O salário previsto situa-se entre 62100 - 75900 € por ano.
Localização: Lagos, Portugal
Estamos à procura de um Analista de M&A que desempenhará um papel fundamental no crescimento a curto e longo prazo do negócio. Trabalhando em estreita colaboração com o CEO/COO, você irá preparar análises financeiras, de negócios, de produtos e de mercado sobre marcas-alvo específicas de M&A. Você será responsável por todas as revisões de oportunidades de investimento potenciais, conduzindo auditorias financeiras, análises competitivas, pesquisas sobre tendências, bem como uma análise aprofundada da propriedade intelectual e revisões contratuais.
Para cada transação de M&A, você desempenhará o papel principal durante o processo de due diligence, identificando riscos e oportunidades chave, documentando itens de ação imediata para migração e completando um memorando de investimento abrangente.
Esta é uma excelente oportunidade para trabalhar em um papel prático dentro de uma start-up fortemente financiada que está crescendo rapidamente, trabalhar com uma equipe experiente e, mais importante, ter a oportunidade de ajudar a desempenhar um papel vital na futura direção da BrandHero.
O que você fará:
- Responsável pela construção de modelos financeiros e pelo trabalho na avaliação inicial e materiais de marketing para potenciais novas aquisições de marcas.
- Identificação de riscos e oportunidades chave para cada transação potencial (pré e pós-fechamento).
- Assumir a responsabilidade pelo fluxo de negócios atribuído e conduzir uma revisão abrangente da due diligence em novos alvos.
- Conectar-se e desenvolver relacionamentos com potenciais alvos de aquisição.
- Contribuir para vários mandatos em andamento: atualizações de modelos de avaliação e fusão, conclusão de apresentações corporativas, etc.
Requisitos:
- Experiência comprovada trabalhando em M&A em Consultoria, PE/VC, etc.
- Bacharelado ou Mestrado em Finanças, Contabilidade, Matemática, Economia ou áreas relacionadas.
- Habilidades linguísticas: deve ser fluente em inglês.
- Habilidades analíticas e de modelagem financeira proficientes.
- Altos padrões de qualidade e extraordinária atenção aos detalhes.
- Excelentes habilidades de gestão de projetos, planejamento e organização, incluindo a capacidade de lidar com múltiplos projetos simultaneamente em um ambiente dinâmico.
Habilidades Chave:
- Atenção aos detalhes – Capacidade de demonstrar altos níveis de precisão e atenção aos detalhes, bem como habilidades organizacionais excepcionais.
- Gestão de Stakeholders – Capacidade de comunicar-se de forma clara, confiante e eficaz com stakeholders internos e externos.
- Iniciativa – Capacidade de comunicar-se de forma clara, confiante e eficaz com stakeholders internos e externos.
- Trabalhador em Equipe – Capacidade de ser um verdadeiro jogador de equipe, alguém que consegue lidar com um fluxo de trabalho diversificado e em rápida mudança em um ambiente de alto crescimento.
Benefícios da BrandHero:
- Ambiente de trabalho flexível.
- Benefícios interessantes, como frutas frescas e lanches saudáveis todos os dias.
- Chá e café no escritório.
- Cervejas sociais às sextas-feiras.
- Eventos regulares de equipe.
- Oportunidade de trabalhar internacionalmente agora e no futuro.
- 25 dias de férias pagas mais feriados nacionais.
- Mesa de bilhar, ginásio interno e equipe de Padel (escritório de Lagos).
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego: A BrandHero tem orgulho de ser um empregador que oferece igualdade de oportunidades e considera todos os candidatos qualificados para emprego. Todas as práticas de emprego, como recrutamento, seleção, promoções e outros termos e condições de emprego, são administradas de maneira a garantir que os funcionários e candidatos a emprego não sejam submetidos a discriminação com base em raça, cor, religião, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, idade, condição médica, estado civil, deficiência, gravidez, ancestralidade, informações genéticas, veteranos protegidos ou qualquer outra característica protegida sob a lei aplicável.
Empregador para M&A Analyst in Lagos: BrandHero
A BrandHero, oferecemos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico em Lagos, Portugal, onde os colaboradores têm a oportunidade de crescer e se desenvolver em um start-up em rápido crescimento. Com benefícios como 25 dias de férias pagas, eventos sociais regulares e um espaço de trabalho que inclui mesa de bilhar e ginásio interno, promovemos uma cultura de colaboração e inovação. Junte-se a nós para fazer parte de uma equipe experiente e contribuir para o futuro da empresa.