Num relance
- Tarefas: Liderar projetos de software para eBikes, garantindo entregas pontuais e coordenação eficaz.
- Empresa: Bosch, uma empresa inovadora com foco em tecnologia automotiva sustentável.
- Benefícios: Salário competitivo, seguro de saúde, formação contínua e oportunidades de carreira.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento profissional e diversidade.
- Porquê este emprego: Trabalhe com tecnologia de ponta e faça a diferença na mobilidade do futuro.
- Qualificações: Experiência em gestão de projetos de software e forte entendimento técnico.
O salário previsto situa-se entre 94500 - 115500 € por ano.
A Bosch Group tem mais de 400.000 colaboradores em todo o mundo, presentes em 60 países, e temos orgulho de impactar a vida das pessoas e trabalhar em direção a um futuro mais sustentável. A Bosch Car Multimedia, S.A. pertence à divisão de Eletrónica Automóvel e está focada em tornar os veículos o nosso terceiro espaço vital. Cerca de 3.600 colaboradores estão comprometidos em desenvolver e produzir tecnologia de alta qualidade que molda a mudança na mobilidade em todo o mundo.
Na Bosch, moldamos o futuro inventando tecnologias e serviços de alta qualidade que despertam entusiasmo e enriquecem a vida das pessoas. O nosso compromisso com os nossos colaboradores é sólido: crescemos juntos, desfrutamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença nas mentalidades, culturas, gerações, identidades e perspetivas. Todos devem trazer a sua autenticidade e trabalhar juntos com respeito. A Bosch é um empregador que valoriza a diversidade e a igualdade de oportunidades. Aceitamos candidaturas de pessoas com deficiência e podemos fornecer acomodações razoáveis durante o processo de recrutamento e no desempenho da atividade profissional. Ao incluir todos e garantir igualdade de oportunidades, desbloqueamos todo o nosso potencial.
Para você, a liderança de projetos significa criar estrutura, transparência e alinhamento em um ambiente técnico complexo. Como Líder de Projeto de Software para eBike, você será responsável pelo planejamento, coordenação e direcionamento das entregas de software para o desenvolvimento de eBikes da Bosch. Você desempenhará um papel central em garantir a entrega pontual das nossas versões de software, enquanto coordena atividades de protótipos e pré-desenvolvimento em paralelo.
Trabalhando em estreita colaboração com desenvolvedores de software, equipes de teste, líderes de engenharia e partes interessadas internacionais do projeto, você traduzirá as necessidades do produto e do projeto em planos de desenvolvimento realistas e pacotes de trabalho executáveis. Você conectará equipes técnicas e partes interessadas, criará transparência em torno de prioridades e dependências, e impulsionará proativamente riscos e conflitos em direção à resolução.
Suas Responsabilidades
- Possuir o planejamento e a coordenação das entregas de software, garantindo que as entregas de software sejam preparadas e concluídas de acordo com os marcos e objetivos do projeto acordados.
- Traduzir requisitos de alto nível de partes interessadas do produto, qualidade e projeto em pacotes de trabalho claros e acionáveis para as equipes de desenvolvimento de software.
- Impulsionar o planejamento de capacidade e recursos junto com desenvolvedores e líderes de equipe, considerando o esforço de desenvolvimento, bem como o tempo necessário para testes de componentes e sistemas.
- Dirigir atividades de software usando uma abordagem ágil Kanban, definindo, priorizando e rastreando pacotes de trabalho usando ferramentas como Jira.
- Coordenar entregas de software para fases de protótipo, projetos de P&D e atividades de pré-desenvolvimento em paralelo com o planejamento regular de lançamentos.
- Coordenar o planejamento e a entrega em múltiplos domínios de software embarcado, garantindo colaboração eficaz entre desenvolvimento, teste e atividades em nível de sistema.
- Atuar como um ponto central de coordenação entre equipes de desenvolvimento, equipes de teste, líderes de engenharia e partes interessadas do projeto, garantindo transparência em relação ao progresso, prioridades, riscos e dependências.
- Alinhar o planejamento de software com os marcos gerais do projeto e objetivos em nível de sistema.
- Identificar riscos, dependências e conflitos do projeto precocemente e impulsionar proativamente sua resolução entre equipes, domínios técnicos e interfaces organizacionais.
- Moderara reuniões de projeto de forma eficiente, apoiar a tomada de decisões e garantir que as ações e responsabilidades acordadas sejam claramente acompanhadas.
- Colaborar de perto com partes interessadas internacionais do projeto para alinhar responsabilidades, prioridades e metas de entrega de software.
- Assumir a propriedade total de fluxos de projeto atribuídos, como lançamentos específicos de software ou projetos de protótipos.
Educação
Licenciatura em Mecatrónica, Engenharia Industrial, Informática Empresarial, Ciência da Computação, Engenharia de Software ou um campo técnico comparável com uma forte formação em software e/ou engenharia.
Experiência e Conhecimento
- Vários anos de experiência em gestão de projetos de software, preferencialmente em sistemas embarcados, automotivo, eBike ou outro ambiente de desenvolvimento de alta tecnologia.
- Compreensão técnica sólida, preferencialmente com experiência ou uma forte formação em desenvolvimento de software.
- Capacidade de discutir pacotes de trabalho técnicos com engenheiros, avaliar o esforço de desenvolvimento e traduzir entradas técnicas em planos de projeto realistas.
- Experiência com planejamento de projetos, planejamento de capacidade, priorização e coordenação entre várias equipes de desenvolvimento.
- Boa compreensão dos ciclos de vida do desenvolvimento de software, incluindo o modelo V, e a interação entre desenvolvimento, teste de componentes, teste de sistema, verificação e validação.
- Experiência trabalhando em um ambiente de desenvolvimento ágil, idealmente usando Kanban ou metodologias comparáveis.
- Experiência com ferramentas modernas de gestão e rastreamento de projetos.
- Experiência trabalhando com equipes de desenvolvimento multidisciplinares e internacionais é altamente desejável.
Personalidade e Estilo de Trabalho
- Fortes habilidades organizacionais e uma abordagem estruturada e transparente à gestão de projetos.
- Excelentes habilidades de moderação com a capacidade de conduzir discussões de forma eficiente, envolver as partes interessadas relevantes e impulsionar decisões.
- Estilo de trabalho proativo e autônomo com um forte senso de propriedade.
- Capacidade de identificar riscos, dependências e conflitos precocemente e impulsionar ativamente soluções.
- Fortes habilidades de comunicação e gestão de partes interessadas em diferentes níveis organizacionais e técnicos.
- Confortável atuando como uma interface central entre equipes técnicas, gestão de projetos e liderança.
- Mentalidade orientada para resultados combinada com uma abordagem colaborativa.
- Capacidade de gerenciar várias atividades paralelas enquanto mantém prioridades claras e transparência do projeto.
- Paixão por tecnologia e produtos de engenharia complexos.
- Paixão por bicicletas.
Idiomas
- Fluente em inglês, escrito e falado.
- Alemão é uma vantagem significativa.
Benefícios
- Troca com colegas em todo o mundo.
- Seguro de saúde e consultório médico no local (psicologia e clínica geral).
- Oportunidades de formação (por exemplo, formação técnica, formação em línguas estrangeiras) e certificações.
- Oportunidades de progressão na carreira e desenvolvimento profissional contínuo.
- Acesso a grandes descontos em parcerias e produtos Bosch.
- Atividades relacionadas a esportes e saúde.
- Ótimo acesso a transportes públicos.
- Transporte gratuito de Porto.
Histórias de sucesso não acontecem por acaso. Elas são feitas...
Empregador para Engineering Software Project Leader - eBike (SL1) (f/m/div.) in Braga: Bosch Group
A Bosch Group Aveiro é um excelente empregador que valoriza a sustentabilidade e a inovação, oferecendo um ambiente de trabalho colaborativo onde os funcionários podem crescer e desenvolver suas habilidades. Com oportunidades de liderança em projetos de economia circular e uma cultura que promove a responsabilidade social, os colaboradores têm a chance de impactar positivamente o futuro da empresa e da comunidade. Além disso, a localização em Aveiro proporciona um equilíbrio ideal entre vida profissional e pessoal, com acesso a uma cidade vibrante e rica em cultura.