Num relance
- Tarefas: Apoiar a manutenção de equipamentos mecânicos e eletrónicos em ambiente industrial.
- Empresa: BorgWarner, líder em soluções de propulsão energética e limpa.
- Benefícios: Trabalho aos fins de semana com horários flexíveis e oportunidades de crescimento.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com foco em inovação e eficiência.
- Porquê este emprego: Contribua para um mundo mais sustentável enquanto desenvolve habilidades técnicas valiosas.
- Qualificações: Formação em mecânica, eletrónica ou áreas afins; experiência anterior valorizada.
O salário previsto situa-se entre 40500 - 49500 € por ano.
Existem poucos desafios tão importantes hoje em dia como criar soluções que apoiem um mundo mais limpo e energeticamente eficiente. Isso requer um compromisso de melhorar constantemente o transporte de pessoas e coisas. Nós, da BorgWarner, assumimos esse compromisso há décadas e desde então temos criado tecnologias para melhorar a eficiência, emissões e desempenho em todos os tipos de veículos.
A BorgWarner PowerDrive Systems está atualmente à procura de um indivíduo "dinâmico e orientado para resultados" para se juntar como Técnico de Manutenção na nossa nova fábrica de produção em Viana, Portugal.
Responsabilidades Principais:
- Fornecer assistência técnica (produto; fábrica; departamento) em equipamentos mecânicos, elétricos, eletrônicos, pneumáticos, programação, robótica, equipamentos a laser, rastreabilidade, etc.
- Assistir tecnicamente na recepção de novos equipamentos (instalação, validação e arranque)
- Realizar diagnósticos, manutenção (preventiva e corretiva)
- Executar serviços de manutenção (corretiva, preventiva, preditiva/inspeção, otimização de atividade/sistema), reparos, substituições e ajustes em geral, de acordo com a lei DL 50/2005.
- Realizar manutenção preventiva de equipamentos de acordo com atividades específicas para cada tipo de preventiva
- Testar os equipamentos, sempre que possível, antes e depois das intervenções e tomar ações corretivas, se necessário, bem como recomendações que possam prevenir a recorrência de defeitos e permitir um melhor desempenho dos equipamentos
- Diagnosticar as causas de defeitos e tomar as ações corretivas necessárias
- Assegurar a manutenção, limpeza, conservação, armazenamento e controle de todo o material, aparelhos e equipamentos
- Assegurar a documentação das atividades de manutenção e melhoria
- Orientar os operadores sobre o uso adequado dos equipamentos
- Apoiar e implementar técnicas de produção desenvolvidas na organização (Suporte Visual, 5S, etc.)
- Liderar e participar em atividades de resolução de problemas
- Cumprir com os padrões ambientais, de saúde e segurança, qualidade e produtividade
- Respeitar as regras e regulamentos internos da organização: Código de Ética, Práticas e Horário
- Respeitar as regras de segurança e limpeza do local de trabalho
- Realizar outras tarefas não incluídas na atividade para a qual foi contratado, quando as necessidades ou conveniência do serviço o justifiquem, pelo período necessário para tais necessidades ou conveniências de serviço.
Educação e Experiência:
- Formação especializada em mecânica, eletromecânica, eletrónica, manutenção industrial, automação, programação, robótica, laser, rastreabilidade ou área similar
- A experiência anterior em um papel semelhante será valorizada
- Conhecimento sólido do funcionamento de máquinas (mecânica, pneumática, eletrónica, eletricidade, etc.) e/ou equipamentos de teste
- Interpretação de esquemas de máquinas e elétricos
- Conhecimento dos padrões da indústria automotiva
- Conhecimento de informática na perspectiva do utilizador
- Conhecimento no contexto de produção e teste em linha na indústria automotiva (valorizado).
- Gestão de Conflitos
- Capacidade de tomar decisões
- Orientação para resultados
- Comunicação Interpessoal
- Competências Técnicas/Funcionais
- Fluente em Inglês
Empregador para Maintenance Technician in Viana do Castelo: BorgWarner
A BorgWarner é um empregador de excelência, oferecendo um ambiente de trabalho colaborativo e inovador, onde a gestão de riscos de fornecedores é uma prioridade estratégica. Com oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo, os colaboradores têm acesso a programas de formação e uma cultura que valoriza a diversidade e a inclusão. Localizada em uma região dinâmica, a empresa proporciona um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal, além de benefícios competitivos que garantem o bem-estar dos seus funcionários.
