Management Controller – Porto – Hybrid

Junte-se a nós no BNP Paribas Cardif Support. No nosso Centro de Serviços Europeu - Cardif Support, com sede em Porto e Lisboa, Portugal, somos um vibrante centro de mais de 600 profissionais multiculturais que falam mais de 11 idiomas! O nosso objetivo? Oferecer o mais alto nível de serviço, fiabilidade e eficiência aos nossos clientes, internos e externos, através da oferta de processos e serviços diversificados alinhados com as melhores práticas da indústria de seguros.

Faça parte da nossa dinâmica equipa de Gestão de Controlo (Contabilidade de Gestão Nanterre)! Dentro da Equipa de Direção de Resultados da França, e ao longo das várias fases (Orçamento / Plano de Médio Prazo, Atualizações / pré-fecho, Fecho) das entidades francesas do BNP Paribas Cardif, você irá preparar e monitorar a constituição do resultado para estas entidades sob a perspetiva de gestão de acordo com o GAAP francês, bem como para as diferentes Unidades de Negócio dessas entidades.

Você se juntará a um departamento financeiro dinâmico em transformação, combinando altos requisitos técnicos com um espírito coletivo e solidário, permitindo que todos prosperem e desenvolvam fortes competências.

SUA MISSÃO FUTURA NA EQUIPA DE GESTÃO DE CONTROLO

Suas Principais Responsabilidades Serão:

• Integrar e controlar dados contábeis em nossas bases de dados para produzir um P&L GAAP francês sob a perspetiva de gestão.
• Preparar projeções de resultados técnicas durante os diferentes exercícios orçamentários: Atualização / Orçamento / Plano de Médio Prazo.
• Realizar análises comparativas entre as diferentes fases em aspectos técnicos para preparar o relatório de síntese a ser submetido à Direção Financeira, à Gestão Executiva e ao Grupo.
• Melhorar e otimizar processos de produção em colaboração com equipas de desenvolvimento de TI.
• Redesenhar o painel econômico dos resultados da França para os Chefes de Unidade de Negócio, adaptando-o às suas necessidades e contribuindo para monitorar a diferença entre GAAP francês e IFRS 17.

PRONTO PARA FAZER A DIFERENÇA? AQUI ESTÁ O QUE PROCURAMOS:

• Licenciatura em Gestão, Contabilidade, Finanças ou outra área relacionada.
• Mínimo de 7 anos de experiência em posições semelhantes (Finanças, Controlo de Gestão ou Atuarial).
• Experiência prévia em banca, seguros ou em uma empresa de consultoria seria uma vantagem.
• Proficiência em Modelos Financeiros, análise financeira e de desempenho, e gestão orçamental.
• Conhecimento de VBA / SAS / Power BI / Python é um plus. Confortável e confiante em aprender novas ferramentas.
• Fluente em inglês (nível C1 mínimo). Fluência em francês é um plus.

O QUE HÁ PARA VOCÊ?

• Além do nosso salário atrativo, aqui está um vislumbre do que você pode esperar de nós:
• Benefícios generosos: Desfrute de subsídios de refeição, filhos e benefícios mensais flexíveis como parte do nosso pacote abrangente de benefícios.
• Cobertura abrangente: Fique tranquilo com o nosso pacote de seguros de alta qualidade (saúde, vida e viagem), aplicável ao seu cônjuge e descendentes.
• Flexibilidade redefinida: Abrace nosso modelo de trabalho híbrido para um equilíbrio perfeito entre compromisso e flexibilidade pessoal.
• Crescimento profissional contínuo e personalizado: Alimente suas aspirações de carreira com oportunidades de desenvolvimento contínuas em escalas locais e globais.
• Ambiente de trabalho vibrante: Mergulhe em nossas comodidades modernas, incluindo salas zen, cursos de idiomas gratuitos e diversos eventos da empresa.
• Cultura de cuidado: Faça parte de um ambiente multicultural que prioriza o bem-estar e o crescimento profissional dos colaboradores.

DIVERSIDADE E INCLUSÃO SÃO IMPORTANTES PARA NÓS!

BNP Paribas Cardif é um empregador que oferece igualdade de oportunidades e orgulha-se de proporcionar igualdade de oportunidades de emprego a todos os candidatos. Estamos ativamente comprometidos em garantir que nenhum indivíduo seja discriminado com base em idade, deficiência, identidade de gênero, estado civil ou de parceria civil, gravidez e maternidade/paternidade, raça, religião ou crença, sexo ou orientação sexual. A equidade e a diversidade estão no cerne da nossa política de recrutamento porque acreditamos que promovem a criatividade e a eficiência, o que, por sua vez, aumenta o desempenho e a produtividade. Esforçamo-nos para refletir a sociedade em que vivemos, mantendo a imagem dos nossos clientes.