Gestor(a) Cliente Empresa - Economia Social e Setor Público

Quer contribuir para o crescimento de segmentos com impacto relevante na sociedade e na economia? Procuramos um Gestor Comercial para integrar a Direção Comercial da Economia Social e Setor Público, na Região de Lisboa. Procuramos um profissional com vocação comercial, capacidade de relacionamento e visão de negócio, motivado para identificar oportunidades, construir relações de proximidade e contribuir para o crescimento dos segmentos da Economia Social e Setor Público.

Terá como missão dinamizar e desenvolver comercialmente estes segmentos, promovendo a captação de novos clientes, o desenvolvimento e vinculação dos clientes atuais e a identificação de novas oportunidades de negócio, através de uma abordagem especializada e em estreita articulação com a Rede Comercial e diferentes áreas do Banco.

Principais responsabilidades:

• Desenvolver negócio e identificar novas oportunidades comerciais;
• Angariar, acompanhar e aprofundar a relação com clientes da Economia Social e Setor Público;
• Conhecer as necessidades dos clientes e propor soluções ajustadas à sua atividade;
• Acompanhar o mercado e identificar tendências, oportunidades e potenciais riscos;
• Contribuir para o desenvolvimento de produtos, serviços e iniciativas comerciais adequados às especificidades dos clientes;
• Promover ações de prospeção e acompanhar os respetivos resultados;
• Partilhar conhecimento e contribuir para a capacitação das equipas comerciais.

Requisitos:

• Forte orientação comercial e para os resultados;
• Experiência em gestão e desenvolvimento de clientes empresariais, institucionais ou outros segmentos relevantes;
• Capacidade de prospeção e identificação de oportunidades de negócio;
• Conhecimento ou forte interesse pela Economia Social e/ou Setor Público;
• Preferencialmente com atividades já desenvolvidas na Economia Social, participação ativa nas comunidades e ações de voluntariado;
• Excelente capacidade de relacionamento e construção de relações de confiança;
• Competências de negociação e influência;
• Visão de negócio e orientação para as necessidades do cliente;
• Capacidade de articulação com diferentes equipas e áreas da organização;
• Autonomia, iniciativa e capacidade de concretização.

O que oferecemos:

• Férias: 25 dias e até 27 dias por antiguidade;
• Dispensa de dia de Aniversário, Carnaval e véspera de Natal;
• Acesso ao SAMS, extensível ao agregado familiar;
• Seguro de Saúde complementar, extensível ao agregado familiar;
• Apoio à família: Dispensa no 1º dia de escola dos filhos do ensino básico, subsídio de natalidade, subsídio infantil e de estudo para filhos de colaboradores;
• Acesso a condições especiais de crédito para colaboradores;
• Plano Complementar de Pensão;
• E muito mais…

Sobre o Banco Montepio:

Mais do que um banco, um banco com um papel económico e social. Com o compromisso de defender a sustentabilidade social, económica e ambiental e de contribuir para a prosperidade do país. Fundado em 1844, o Banco Montepio é a mais antiga instituição financeira portuguesa e única no panorama financeiro nacional, pela sua origem e base mutualista. Um banco universal, intergeracional, interclassista e multicultural, que disponibiliza serviços financeiros a clientes particulares, empresas e instituições do setor social, em todas as fases do seu ciclo de vida.

Diversidade e Inclusão:

O Banco Montepio assume o tema da Diversidade e Inclusão como um imperativo ético, traduzindo-se num princípio basilar e orientador da sua atuação interna e externa, fazendo parte dos seus valores e da sua identidade institucional, contribuindo para a construção de uma sociedade sustentável e equitativa e promovendo o respeito pelos Direitos Humanos universalmente aceites, enquanto subscritor dos princípios estabelecidos nos 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Agenda 2030 e nos Women’s Empowerment Principles (WEPS) das Nações Unidas.

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