Num relance
- Tarefas: Liderar a transformação e padronização dos processos de RH a nível global.
- Empresa: Air Liquide, uma empresa inovadora em serviços de negócios na Europa.
- Benefícios: Oportunidade de crescimento profissional e trabalho em um ambiente dinâmico.
- Outras informações: Flexibilidade para viajar e interagir com stakeholders regionais.
- Porquê este emprego: Contribua para a evolução dos serviços de RH em várias regiões do mundo.
- Qualificações: Mais de 10 anos de experiência em RH/GBS e fluência em inglês.
O salário previsto situa-se entre 82800 - 101200 € por ano.
Air Liquide Europe Business Services (ALEBS) is seeking a Deputy GPO HR Process Transformation & Standardization to guide the long-term maturity of the global HR services footprint.
You will anchor the strategic roadmap across Europe, India, and South America, driving standardization and enhanced governance with a focus on global process design.
Based in Lisbon, Portugal, the role requires 10+ years in HR/GBS and fluent English, with travel flexibility to engage regional stakeholders.
#J-18808-Ljbffr
Empregador para Deputy HR Process Transformation & Standardization: Balazs
A Air Liquide Europe Business Services (ALEBS) em Portugal é um excelente empregador que valoriza o desenvolvimento contínuo dos seus colaboradores, oferecendo um ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo. Com oportunidades de crescimento profissional e uma cultura que promove a aprendizagem, os funcionários têm acesso a recursos e formações que os ajudam a prosperar na sua carreira. Além disso, a localização em Portugal proporciona um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal, tornando-a uma escolha atrativa para quem procura um emprego significativo e gratificante.
