Num relance
- Tarefas: Conduzir a aquisição de talentos e construir pipelines fortes em mercados europeus.
- Empresa: Avantor, uma empresa global dedicada à ciência e inovação.
- Benefícios: Horários flexíveis, trabalho remoto, bónus anual e oportunidades de desenvolvimento profissional.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento de carreira.
- Porquê este emprego: Faça parte de uma equipa que transforma vidas através da ciência e inovação.
- Qualificações: Experiência em recrutamento e fluência em alemão e inglês.
O salário previsto situa-se entre 77184 - 94336 € por ano.
Como um parceiro de aquisição de talentos que fala alemão na Avantor, você será responsável por pesquisar, envolver e fornecer os talentos necessários para impulsionar a ciência e criar um mundo melhor. Neste papel, você desempenhará uma parte crítica na construção de fortes pipelines de talentos em mercados europeus, colaborando estreitamente com parceiros de negócios e gerentes de contratação para identificar, envolver e qualificar os melhores candidatos.
Você atuará como um parceiro estratégico, aproveitando insights de mercado, técnicas inovadoras de sourcing e forte colaboração com as partes interessadas para entregar listas de candidatos de alta qualidade. Você é habilidoso em construir pools de candidatos e pipelines, além de realizar triagens iniciais de prospects e candidatos. Você será um conselheiro forte e parceiro para seus gerentes de contratação, proporcionando uma excelente experiência ao candidato.
O que está em jogo para você?
- Colabore com nossa equipe de aquisição de talentos em toda a Europa e trabalhe dentro de uma função de aquisição de talentos globalmente alinhada e em rápido crescimento.
- Proativamente busque e atraia candidatos de alta qualidade em várias funções e geografias, com foco na região DACH.
- Utilize vários canais de sourcing (LinkedIn Recruiter, bancos de dados, sites de emprego, networking, referências, etc.).
- Construa e mantenha robustos pipelines de talentos para necessidades de contratação atuais e futuras.
- Realize mapeamento de mercado e benchmarking de talentos para apoiar a estratégia de contratação.
- Conduza triagens iniciais de candidatos (CV + entrevistas por telefone/virtuais) para avaliar habilidades, experiência e adequação cultural.
- Entregue listas de candidatos bem qualificados aos gerentes de contratação.
- Assegure uma excelente experiência ao candidato durante as etapas de sourcing e triagem.
- Colabore estreitamente com os gerentes de contratação para entender os requisitos do papel, a estratégia de contratação e os prazos.
- Atue como um conselheiro de confiança compartilhando insights baseados em dados sobre a disponibilidade de talentos, benchmarks salariais e o cenário competitivo.
Qual é o seu perfil?
- Experiência comprovada em sourcing de talentos/recrutamento/aquisição de talentos, idealmente em um ambiente interno ou RPO.
- Forte expertise em sourcing ativo, mapeamento de mercado e engajamento de candidatos.
- Experiência em trabalhar de perto com recrutadores e partes interessadas de negócios.
- Excelentes habilidades de comunicação e gestão de partes interessadas.
- Capacidade forte de avaliar perfis de candidatos e conduzir triagens eficazes.
- Mentalidade orientada por dados com a capacidade de traduzir insights de mercado em estratégias acionáveis.
- Capacidade de gerenciar múltiplos papéis e prioridades em um ambiente dinâmico.
- Fluente em alemão e inglês.
Nosso compromisso com você
- Valorizamos seu tempo livre, através de horários de trabalho flexíveis e a opção de trabalhar remotamente.
- Receba um bônus anual baseado em desempenho pelo seu trabalho árduo.
- Empoderamos você com oportunidades de aprendizado e desenvolvimento para crescer sua carreira.
- Participe de treinamentos internos, aprenda um novo idioma ou explore milhares de vídeos educacionais através do LinkedIn Learning.
- Receba uma recompensa por indicar pessoas que você gosta.
- Cartão Medicover Sport e pacote médico Lux Med, com a opção de incluir membros da família.
A Avantor se orgulha de ser um empregador de igualdade de oportunidades.
Empregador para German speaking Talent Acquisition Partner in Vila Nova de Gaia: Avantor
A Avantor é um excelente empregador que oferece uma cultura de trabalho inclusiva e diversificada, onde os colaboradores têm a oportunidade de crescer profissionalmente através de formações contínuas e desenvolvimento de carreira. Com benefícios como horários flexíveis, trabalho remoto e um pacote de saúde abrangente, a empresa valoriza o bem-estar dos seus funcionários, permitindo-lhes contribuir para um impacto significativo na ciência e na vida das pessoas em toda a Europa.
