Manager - Sap Fi-Gl | Lisboa/Porto in Lisbon

Utilize a sua vasta experiência em SAP Finance e processos de negócios para ajudar os clientes a transformar e melhorar as suas funções financeiras e ambientes de controlo interno. Como Manager, você liderará projetos de transformação SAP Finance, gerenciará relacionamentos com clientes, orientará membros da equipe e contribuirá para o crescimento da prática SAP da EY.

Você trabalhará em estreita colaboração com partes interessadas seniores dos clientes para entregar soluções inovadoras em implementações de SAP S/4 HANA Finance e iniciativas de transformação de negócios.

Responsabilidades principais:

• Liderar projetos e fluxos de trabalho de SAP S/4 HANA Finance desde a estratégia e design até a implementação e implantação;
• Gerenciar equipes de projeto e supervisionar a entrega de soluções de alta qualidade para os clientes dentro do orçamento e prazos;
• Impulsionar iniciativas de transformação financeira e aconselhar clientes sobre melhores práticas em SAP Finance e transformação digital;
• Facilitar workshops em nível executivo e envolver-se com partes interessadas seniores de negócios e TI;
• Supervisionar o design de processos de negócios, revisões de configuração, validação de soluções, testes e atividades de implantação;
• Garantir governança de projetos, gestão de riscos e garantia de qualidade ao longo do ciclo de vida do projeto;
• Orientar, mentorar e desenvolver membros juniores da equipe, promovendo seu crescimento profissional;
• Apoiar o desenvolvimento de propostas, atividades de desenvolvimento de negócios e oportunidades de expansão de contas;
• Construir e manter relacionamentos fortes com os clientes, atuando como um conselheiro de confiança;
• Contribuir para metodologias da EY, liderança de pensamento e iniciativas de desenvolvimento da prática.

Competências e atributos para o sucesso:

• Fortes capacidades de liderança e gestão de pessoas;
• Capacidade comprovada de gerenciar múltiplos fluxos de projeto e ambientes complexos de partes interessadas;
• Excelentes habilidades de comunicação e apresentação em nível executivo;
• Forte consciência comercial e mentalidade de desenvolvimento de negócios;
• Capacidade de gerenciar expectativas dos clientes e construir relacionamentos de conselheiro de confiança;
• Pensamento estratégico combinado com fortes capacidades de execução;
• Experiência em liderar equipes diversas em ambientes dinâmicos;
• Fortes habilidades de resolução de problemas e tomada de decisões;
• Capacidade de identificar e perseguir novas oportunidades de negócios;
• Compromisso com a orientação e desenvolvimento de membros da equipe;
• Foco em qualidade, serviço ao cliente e melhoria contínua.

Qualificações:

• Licenciatura em Finanças, Contabilidade, Sistemas de Informação, Engenharia ou área relacionada;
• Pelo menos 7-10 anos de experiência profissional, incluindo experiência significativa em consultoria e projetos de transformação SAP Finance;
• Histórico comprovado na liderança de implementações de SAP S/4 HANA Finance e programas de transformação;
• Forte conhecimento de SAP FI, Novo Livro Razão, SAP S/4 HANA Finance e soluções financeiras relacionadas;
• Experiência em gerenciar equipes de projeto e partes interessadas dos clientes;
• Experiência demonstrada em gestão de projetos em iniciativas complexas e multi-fluxo;
• Forte compreensão de processos financeiros, controles e transformação financeira digital;
• Experiência em redesign de processos de negócios e discussões sobre arquitetura de soluções SAP;
• Conhecimento de metodologias de entrega de projetos ágeis e tradicionais;
• Experiência em apoiar vendas, propostas e atividades de desenvolvimento de negócios;
• Proficiência total em inglês.

Idealmente, você também terá:

• Experiência em liderar programas de transformação SAP S/4 HANA em larga escala;
• Conhecimento de Gestão de Tesouraria & Risco, Relatórios de Grupo, Finanças Centrais ou outras soluções SAP Finance;
• Certificações SAP em módulos relacionados a finanças;
• Conhecimento de SAP Analytics Cloud e soluções de relatórios;
• Experiência com migrações SAP, upgrades e programas de transformação em nuvem;
• Qualificação contábil profissional (ACA, ACCA, CPA, OCC ou equivalente);
• Experiência em gerenciar equipes de entrega internacionais e projetos em múltiplos países.

O que procuramos:

Estamos à procura de profissionais experientes que combinem profunda experiência em SAP Finance com liderança, perspicácia comercial e uma paixão pelo serviço ao cliente. O candidato bem-sucedido será capaz de liderar compromissos complexos, desenvolver equipes de alto desempenho e construir relacionamentos de longo prazo com os clientes, enquanto contribui para o crescimento e sucesso da prática SAP da EY.

O que a EY oferece:

A EY oferece um pacote de remuneração competitivo, proporcional à sua experiência de trabalho. Além disso, oferecemos: suporte, coaching e feedback de alguns dos colegas mais envolventes; oportunidades para desenvolver novas habilidades e progredir na sua carreira; a liberdade e flexibilidade para lidar com seu papel da maneira que for certa para você.

A EY existe para construir um mundo de trabalho melhor, ajudando a criar valor a longo prazo para clientes, pessoas e sociedade e construir confiança nos mercados de capitais. Capacitados por dados e tecnologia, equipes diversas da EY em mais de 150 países oferecem confiança através da garantia e ajudam os clientes a crescer, transformar e operar. Trabalhando em áreas de garantia, consultoria, direito, estratégia, impostos e transações, as equipes da EY fazem melhores perguntas para encontrar novas respostas para as questões complexas que enfrentamos hoje.

Na EY, estamos comprometidos em fornecer oportunidades de recrutamento e carreira a todos, independentemente de gênero, orientação sexual, origem social ou deficiência. Acreditamos que a igualdade e a diversidade são centrais para o nosso processo de recrutamento, pois aumentam a criatividade e a eficiência, levando a um desempenho e produtividade aprimorados. Em linha com esse compromisso, a EY Portugal tornou-se recentemente membro do Fórum da Comunidade Inclusiva. Esta iniciativa, liderada pela Nova SBE, foca no recrutamento de indivíduos com deficiência, defendendo uma comunidade mais inclusiva. Além disso, a EY Portugal também endossou a Carta da Diversidade da APPDI (Associação Portuguesa para a Diversidade e Inclusão), comprometendo-se a estabelecer e desenvolver políticas e práticas internas que apoiem a diversidade. Através dessas iniciativas, a EY busca contribuir ativamente para o processo de inclusão e promover uma comunidade mais inclusiva para pessoas com deficiência, participando ativamente da criação de soluções.

Junte-se a nós na construção de um mundo de trabalho melhor.