Digital Product Designer (Design Systems)

Localização: Portugal (remoto)

Departamento: Design de Produto

Tipo de Emprego: Permanente

Horas: Tempo integral

Sobre a YLD

O nosso objetivo é ajudar os nossos clientes a continuar a avançar. Trabalhamos com eles para construir as competências e capacidades necessárias para se manterem à frente da concorrência, e sabemos que o nosso sucesso só acontece quando eles têm sucesso. Somos uma equipa de pessoas curiosas e talentosas, comprometidas em fazer da YLD um lugar onde as grandes pessoas querem trabalhar, crescer e ficar. Somos uma consultoria remota especializada em engenharia de software, design de produto e dados. As nossas equipas estão baseadas em Londres, Lisboa e Porto, e criamos soluções digitais que continuam a entregar valor muito depois do nosso trabalho estar concluído.

Sobre o papel

Estamos à procura de um Designer de Produto Digital muito experiente e prático, com comprovadas competências em Sistemas de Design e bom conhecimento de UX, para se juntar à nossa equipa de Design de Produto. Como Designer de Produto, fará parte de uma equipa de clientes a moldar produtos inovadores e centrados no utilizador. Você será habilidoso em resolver problemas complexos através de um design cuidadoso, criando experiências intuitivas e visualmente atraentes.

Você será um comunicador eficaz, articulará decisões claramente e colaborará num ambiente rápido e iterativo, entregando consistentemente resultados de design de alta qualidade que elevam o produto e encantam os utilizadores.

Você terá as seguintes competências e experiência:

• Experiência em Design de UX, Estratégia de Produto, Design de UI / Interação;
• Experiência significativa em Sistemas de Design e design de UI;
• Confiança em criar componentes de UI de forma independente para elaborar sistemas de design reutilizáveis;
• Experiência com Zeroheight / Supernova (ou similar) e Storybook é muito bem-vinda;
• Experiência com animação e a sua incorporação na UI é muito apreciada;
• Experiência em trabalhar com, ou bom conhecimento de implementação de acessibilidade web, seria também uma grande vantagem;
• Habilidades/aptidões de codificação seriam um benefício, mas não são de forma alguma essenciais.

Você deve:

• Estar feliz em colaborar com pessoas mais seniores e juniores para estabelecer uma linguagem de design;
• Apreciar transformar conceitos complexos em experiências simples e fáceis de usar;
• Participar alegremente em todos os aspectos do design de produto: Pesquisa, Esboço, Wireframing, Design de UI, Prototipagem, Testes de Utilizador, etc;
• Apreciar trabalhar com outros designers experientes e aprender com eles, assim como compartilhar seu próprio conhecimento;
• Apreciar trabalhar ao lado de desenvolvedores front-end e ser parte de uma equipa multifuncional;
• Acreditar que produto, design e engenharia estão intimamente ligados e funcionam melhor quando colaboram juntos;
• Cuidar da acessibilidade e criar produtos que sejam inclusivos para todas as pessoas;
• Ser muito prático;
• Sentir-se confortável em mover-se rapidamente com a sua equipa;
• Acreditar que o aprendizado e o desenvolvimento pessoal nunca terminam;
• Querer trazer sua motivação, paixão e experiência para o nosso trabalho e processos;
• Sentir-se confortável trabalhando em um ambiente remoto ou cercado por seus colegas no escritório;
• Ter ótimas habilidades de gestão de stakeholders e ser capaz de ajudar, orientar e apoiar o cliente para o sucesso.

O que gostaríamos de ver de você:

• Um portfólio (PDF, apresentação ou site) demonstrando pensamento crítico, criatividade, design visual e experiência em Sistemas de Design;
• CV detalhando qualquer experiência profissional e formação/educação criativa, incluindo qualquer tipo de formação oficial em UX / UI que você possa ter;
• Todos os documentos escritos devem ser enviados em inglês.

Benefícios da empresa:

• Cuidados de Saúde Privados;
• Licença de maternidade e paternidade totalmente paga e melhorada por até 6 meses;
• 25 dias de férias anuais (excluindo feriados públicos);
• €2000 de subsídio anual para Formação/Conferências;
• €300 de subsídio anual para hardware adicional;
• Apoio à Saúde Mental: acesso ao aplicativo Spill;
• Apoio à Meditação/Sono: assinatura do aplicativo Headspace ou Calm;
• Bônus (dependendo do desempenho e resultados da empresa);
• Computador portátil da empresa;
• Esquemas generosos de referência.

Processo de recrutamento:

• 1ª Entrevista com alguém da equipa de Talento (30/45 mins);
• Revisão do Portfólio com dois dos nossos Designers Seniores (~1h30);
• Entrevista com o Chefe de Design de Produto (30/45 mins);
• Conheça a equipa! (30 mins).

Valores:

• Crescendo todos os dias;
• Incluindo todos;
• Relações construídas sobre honestidade e ética;
• Soluções inspiradoras;
• Vencendo juntos.

Somos um empregador que oferece igualdade de oportunidades e valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Não discriminamos com base em raça, religião, cor, origem nacional, gênero, orientação sexual, gravidez ou maternidade, idade, estado civil ou deficiência. Também oferecemos um ambiente de trabalho remoto, com flexibilidade e equilíbrio entre vida profissional e pessoal como padrão para todos os colaboradores.

Nível de senioridade: Nível Médio-Senior

Tipo de emprego: Tempo integral

Função do trabalho: Design e Gestão de Produto

Indústrias: Construção, Desenvolvimento de Software e Serviços de TI e Consultoria de TI.