Num relance
- Tarefas: Gerir chamadas de clientes e ajudar na gestão de reclamações com eficiência.
- Empresa: Allianz, uma das seguradoras mais confiáveis do mundo.
- Benefícios: Modelo de trabalho híbrido, bónus, formação contínua e descontos para funcionários.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.
- Porquê este emprego: Faça parte de uma equipa que molda o futuro dos serviços de seguros.
- Qualificações: Experiência em call center e boas habilidades de comunicação.
O salário previsto situa-se entre 28350 - 34650 € por ano.
130 anos de confiança, é hora de moldar o que vem a seguir. Allianz Group é uma das principais seguradoras e gestoras de ativos do mundo - construída sobre mais de um século de estabilidade, experiência e força financeira. Allianz Services é onde esse legado encontra o futuro. 8.200+ pessoas. Oito países. Três continentes. Oferecemos serviços especializados a clientes dentro do Allianz Group, impulsionados por IA, análises avançadas e uma mentalidade que se recusa a estagnar. Desde operações de seguros essenciais até serviços de engenharia e consultoria, reimaginamos como os seguros funcionam. O que realmente nos diferencia são as nossas pessoas e as parcerias de confiança que construímos, ancoradas em nossos valores de experiência, integridade e empoderamento. Não apoiamos o negócio. Nós o moldamos.
Visão Geral do Papel
Como Agente, o perfil é gerenciar proativamente e lidar efetivamente com todos os Clientes, Terceiros e Especialistas para registrar uma reclamação, fornecer assistência ao serviço das reclamações, configurar reclamações em vários sistemas para auxiliar na jornada geral de Tratamento de Reclamações, inserir e autorizar pagamentos (se necessário) e liquidar reclamações dentro do nível de autoridade acordado, garantindo indexação precisa e atualização do arquivo de reclamações.
O Que Você Faz
- Lidar com chamadas recebidas de clientes privados e corporativos, parceiros, fornecedores e intermediários, garantindo a execução precisa de todas as operações disponíveis na plataforma do parceiro.
- Fornecer atendimento ao cliente nas áreas de produção e gestão de reclamações (todas as filiais, exceto automóvel).
- Realizar contatos proativos com clientes, se necessário, garantindo feedback oportuno e acompanhamento eficaz dos processos em andamento.
- Comunicar-se de forma clara e eficaz para identificar as necessidades e expectativas dos clientes, propondo soluções apropriadas.
- Atender às metas de nível de serviço individuais e da equipe, garantindo a gestão e processamento eficientes de solicitações através do sistema de gestão de fluxo de trabalho.
- Garantir o manuseio preciso e oportuno de todas as solicitações recebidas dentro dos prazos estabelecidos.
- Fornecer suporte imediato e eficaz em situações de emergência, garantindo máxima assistência aos clientes.
- Contribuir ativamente para iniciativas de melhoria contínua, identificando e implementando melhorias nos processos, fluxos de trabalho organizacionais e qualidade do atendimento ao cliente.
O Que Você Traz
- Nível de educação: 12º ano, curso universitário ou grau.
- Experiência em call center (desejável).
- Experiência comprovada no setor de seguros (desejável).
- Boas habilidades interpessoais, atuando como parte de uma equipe, participando e colaborando com membros da equipe em projetos.
- Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Empatia e foco na satisfação do cliente.
- Agilidade com tecnologia e capacidade de multitarefa.
- Capacidade de trabalhar de forma independente e colaborativa com equipes multifuncionais.
- Fluência em português e/ou espanhol.
- Conhecimento da língua inglesa (desejável).
- Boa capacidade de trabalhar em ambientes sob pressão.
O Que Oferecemos
- Oferecemos um modelo de trabalho híbrido que reconhece o valor de equilibrar a colaboração presencial e o trabalho remoto, incluindo até 25 dias por ano trabalhando do exterior.
- Acreditamos em recompensar o desempenho e nosso pacote de compensação e benefícios inclui um esquema de bônus da empresa, pensão, programa de ações para funcionários e múltiplos descontos para funcionários (os detalhes variam conforme a localização).
- Desde desenvolvimento de carreira e programas de aprendizado digital até mobilidade internacional de carreira, oferecemos aprendizado ao longo da vida para nossos funcionários em todo o mundo e um ambiente onde inovação, entrega e empoderamento são promovidos.
- Trabalho flexível, ofertas de saúde e bem-estar (incluindo benefícios de saúde e licença parental) apoiam o equilíbrio entre família e carreira e ajudam nossas pessoas a retornarem de pausas na carreira com experiências que nada mais pode ensinar.
- Integração em uma empresa certificada como um ótimo lugar para trabalhar em 2026.
Sobre a Allianz: Allianz Group é uma das empresas de seguros e gestão de ativos mais confiáveis do mundo. Cuidar de nossos funcionários, suas ambições, sonhos e desafios é o que nos torna um empregador único. Estamos unidos por um compromisso compartilhado: colocar nossos clientes em primeiro lugar e no centro de tudo o que fazemos. As necessidades deles inspiram nosso pensamento e orientam nossas ações. Juntos, podemos construir um ambiente onde todos se sintam empoderados e confiantes para explorar, crescer e moldar um futuro melhor – para nossos clientes e para o mundo ao nosso redor. Na Allianz, defendemos a unidade: acreditamos que um mundo unido é um mundo mais próspero e estamos dedicados a defender consistentemente oportunidades iguais para todos. Portanto, damos boas-vindas a candidaturas independentemente de etnia ou origem cultural, idade, gênero, nacionalidade, religião, classe social, deficiência ou orientação sexual, ou quaisquer outras características protegidas pelas leis e regulamentos locais aplicáveis.
Junte-se a nós. Vamos cuidar do amanhã.
Empregador para Call Center Agent (m/f/d) in Oeiras: Allianz Services
A Allianz é um empregador excecional, oferecendo um ambiente de trabalho inclusivo e colaborativo que valoriza a inovação e o desenvolvimento contínuo dos seus colaboradores. Com um modelo de trabalho híbrido e benefícios atrativos, como um programa de bónus, ações da empresa e oportunidades de aprendizagem ao longo da vida, os funcionários têm a liberdade de equilibrar a vida profissional e pessoal enquanto contribuem para a segurança cibernética global. A cultura da Allianz é fundamentada na integridade, inclusão e empoderamento, tornando-a uma escolha ideal para quem procura um emprego significativo e gratificante em Lisboa.